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環境job.net利用規約

第1条【環境job.net】
1. 「環境job.net」とは、株式会社グレイス（以下「当社」といいます）が提供するインターネット上の求人求職関連サービスサイト（ＰＣ：http://www.kankyo-job.net/　モバイル：http://www.kankyo-job.net/m/）およびこのサイトに付随するメールサービスなどの各種情報提供サービス、その他の転職支援サービスの総称をいいます。
2. 「マッチングサービス」とは、当社のマッチングディレクター（MD・転職支援専属担当者）がマッチングサービス利用者の職務経歴やスキル、適性、今後の志望条件を考慮の上、当社保有の求人情報から、適性に合致すると思われる求人について個別相談を提供するサービスのことをいいます。

第2条【環境job.netの利用】
環境job.netをご利用になる方（以下「利用者」といいます）は、環境job.netの利用にあたって環境job.net利用規約（以下「本規約」といいます）の内容をすべて承諾したものとみなされます。不承諾の意思表示は、環境job.netを利用しないことをもってのみ認められることとします。

第3条【会員】
1. 環境job.net会員（以下「会員」といいます）とは、環境job.netに個人情報およびその他の情報を登録して会員登録の申し込みをし、当社がこれを承認した者をいいます。当該承認後、会員は環境job.netにおいて当社が展開する会員向けサービス（以下「会員サービス」といいます）を利用できるものとします。
2. 会員には、「マッチングサービス」の希望の有無にかかわらず、当社MDよりご連絡をさせていただくことがあります。

第4条　【利用者の責任】
1. 利用者は、自らの意思によって環境job.netを利用し、利用にかかわるすべての責任を負うこととします。
2. 利用者は、環境job.netを経由し応募した求人案件に関し採用が確定した場合、指定された方法によって直ちに当社に連絡するものとします。

第5条【利用者の禁止事項】
利用者は環境job.net上で以下の行為を行ってはならないこととします。
1. 当社又は第三者の著作権、特許権、実用新案権、意匠権、商標権、その他の知的所有権を侵害する行為。
2. 当社又は第三者の財産、プライバシー、名誉等他人の権利を侵害する行為。
3. 当社又は第三者を誹謗中傷する行為。
4. 当社もしくは第三者に不利益を与える、又はその恐れのある行為。
5. 虚偽の情報を登録、告知する行為。
6. 公序良俗に反する行為、又はその恐れのある行為。
7. 各種法令に違反する行為、又はその恐れのある行為。
8. 環境job.netを利用した営業活動、営利を目的とする情報提供等の行為。
9. 環境job.netを通じて入手した情報を、複製、販売、出版その他私的利用の範囲を超えて使用する行為。
10. 環境job.netの運営を妨げる行為。もしくは当社の信用を毀損するような行為、又はその恐れのある行為。

第6条【除名】
当社は、会員が利用規約に違反したと判断した場合、当該会員に対し事前に通知することなく、当該会員の会員サービスの全部または一部の利用を一時中止、または環境job.netの会員から除名することができます。また、利用規約違反の態様によっては、当社は、その裁量で当該会員に対し事前に通知することなく、当該会員の掲載企業に対する応募またはお問い合わせを無効とし、当該会員がマッチングサービスを受ける設定をしているときは、これを将来に向けて無効とする等、当社が適当と認める措置を講ずることができることとします。

第7条【免責】
1. 環境job.netの利用（これらに伴う当社又は第三者の情報提供行為等を含みます）又は利用できないことから生じる一切の損害（精神的苦痛、求職活動の中断、又はその他の金銭的損失を含む一切の不利益）について、当社は責任を負わないこととします。
2. 当社は、環境job.netを通じてアクセスできる第三者企業が提供するサイトおよびサービスにより生じる一切の損害につき、一切責任を負わないこととします。
3. 当社は、天変地異による被害、その他当社の責めによらない事由による被害が生じた場合、一切責任を負わないこととします。
4. 当社は、環境job.netにおけるデータが消去・変更されないことを保障できません。必要なデータは利用者が自己責任において保存することとします。

第8条【提供情報保証の否認】
1. 環境job.netにおいて提供される情報（会社情報等の第三者の情報、広告その他第三者により提供される情報）はその第三者の責任で提供されるものですので、利用者は、提供情報の真実性、合法性、安全性、適切性、有用性、最新性、掲載期限等その他一切の事項について、当社が何ら保証しないことを承諾し、自己の責任において利用することとします。
2. 当社は、環境job.netの提供に不具合やエラーや障害が生じないこと、環境job.netから得られる情報等が正確なものであること、環境job.netおよび環境job.netを通じて入手できる商品、役務、情報などが利用者の期待を満たすものであること、以上いずれについても保証しないこととします。

第9条【第三者に対する責任】
利用者が環境job.netの利用により、第三者との間に生じた紛争、損害はすべて利用者の責任において解決し、当社は何らの責任を負わず、介入しないこととします。

第10条【個人情報の取り扱い】
「個人情報保護方針」に規定します。

第11条【著作権および提供された情報の利用】
1. 環境job.netに掲載されているすべてのコンテンツ（写真、イラスト等を含みます。以下同じ）の著作権は当社に帰属します。
2. 当社は、個人が特定される情報以外の環境job.netへの提供情報およびそれを元に環境job.netが作成したすべてのコンテンツを、当社が編集、発行、発売等を行うものに二次利用できるものとします。その場合の著作権は当社に帰属します。

第12条【損害賠償】
利用者が本規約に違反し当社に対し損害を与えた場合、利用者は当社に対し直接・間接を問わず一切の損害の賠償義務を負うこととします。

第13条【環境job.netの変更等】
1. 当社は、利用者への事前の通知なくして、環境job.netの変更、一時的な中断をすることができることとします。
2. 当社は1か月の予告期間をもって、環境job.netの提供を長期的に中断もしくは終了することができることとします。

第14条【規約の変更】
当社は、本規約を随時変更することができることとします。変更の内容については環境job.net上に表示した時点で、直ちにすべての利用者が承諾したこととみなします。

第15条【準拠法および管轄】
本規約は、日本法を準拠法とし、環境job.netの利用および本規約に関して生じる一切の紛争については、東京地方裁判所を第一審の専属的合意管轄裁判所とします。

◇付則
2010年10月1日作成
2011年4月1日改定

以上