お仕事をお探しの方、転職をお考えの方はグレイスのマッチングサービスをご利用ください。お申し込み頂きますと、グレイスの「マッチングディレクター」が面談の上、ご希望の職種や適性、キャリア、さらにはあなたのビジョンに応じたお仕事を紹介します。

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その方の興味に当てはまりそうな仕事自体を、ウェブの中では見つけることができなかったっていうことがいっぱいあると思うんですね。もしかしたら、「この人」と「あの会社」、いいかも知れない。そういう風に登録面接の中でマッチングディレクターが気づくというか。

（今の方は）そんなに口数の多い方じゃないんですけど、もちろん誠実できちっと仕事する方だっていうのはすぐわかりましたし、「やってみます」って即答だったんですよね。だから私はそういうその人の意気込みっていうのは、すごくいろんなものに勝るものだと思っているので、「是非、頑張って下さい！」って一緒に力入っちゃうような感じになりましたね。

面接用の回答をお聞きしたい訳ではないんです。なので、御社に入りたいのでっていうような答えではなくて、興味があることはこうなんですよねー。でも、今私の就業できる環境っていうのはこうなんですよねとか、そういうことをひとつひとつ（面談していく中で）これからご理解される方もいらっしゃるかもしれない。

マッチングサービスに登録される皆さんは、たとえば漠然と「なんか紹介してもらいたいなー」だったり、なんとなくもやもや退職とか転職を考えていて、『マッチングディレクターという人がなにか提案してくれるのかな』だったり、皆さんスタンスが全然違います。なので、ただこちらから言えることはこの場は採用面接とは全く違いますので、何でもお感じになったこととか、もしかしたらそのままお伝えいただく方がマッチングの近道かもしれませんね。という事をまずお話しします。

まずは、うちで今やって欲しい仕事はこうなんですよ、というお話をお聞きする事から始まります。でしたら「この専門家を」「この経験者を」と、即戦力を求めがちですが、「でも過去にこういう成功事例がありますから、本当に興味を持ってやりますと言っている方をご採用になってみてはいかがでしょうか」というようなお話は、おこがましいかも知れませんがさせていただいてます。

「だからこそ、グレイスに頼もうと思ってるんですよ」っていうふうに言われると、なんかちょっとじんとしますね。

日々小さな喜びはいっぱい積み重ねてます。結構タイトなスケジュールで駆け回ってることも多いですけど、電車に飛び乗って間に合ってご迷惑おかけせずにすんだとかそういうことだって嬉しいですし。

派遣先でスタッフの方が元気になんかもう私が見間違えるくらい表情が変わってることがあるんですよ。登録の時と、最初にその会社にお連れした時と、まだそんなに経ってないのに見間違えるくらい生き生きされていたり、落ち着いていらっしゃったり、たまたま私がかけた電話をとって下さって見事に取り次いでいただいた時とか本当にそういう時はやっぱりぴったりだったのかもしれない。ぴったりだったんだ！と思うと、すごく楽しい気持ちになりますね。嬉しいですね。